MOBILISATION - GREVE NATIONALE INTERSYNDICALE ET INTERPROFESSIONNELLE
- Précisions à venir ! -
Les raisons de la mobilisation dans la fonction publique
L’appel a été annoncé le 9 novembre, à l’issue d’une conférence sociale organisée à Matignon. Les syndicats signataires estiment que les réponses apportées sur les rémunérations ne répondent pas aux attentes des agents publics.
Ils mettent en avant le gel du point d’indice, utilisé pour calculer une grande partie des rémunérations dans la fonction publique, présenté comme en vigueur pour la quatrième année consécutive. Ils dénoncent également l’érosion du pouvoir d’achat liée à l’inflation et demandent une meilleure reconnaissance des carrières et des qualifications.
Le gouvernement a annoncé une hausse anticipée de 1,6 % du Smic au 1er décembre 2026, à environ 1 502 euros nets mensuels. Cette mesure n’a pas conduit les organisations signataires à lever leur appel. Force ouvrière et la CFDT ne sont pas signataires à ce stade.
La CGT appelle par ailleurs à une journée de grève et de manifestations plus largement ouverte aux salariés, retraités et jeunes. Cela ne signifie toutefois pas que tous les secteurs privés participeront au mouvement.
Les revendications portées par l’intersyndicale
Une hausse immédiate et significative de la valeur du point d’indice.
L’indexation du point d’indice sur l’inflation, afin de préserver le pouvoir d’achat.
L’ouverture rapide d’une refonte des grilles indiciaires, qui déterminent notamment l’évolution des rémunérations.
La revalorisation des carrières de l’ensemble des agents publics.
L’ouverture de négociations salariales dans les administrations et les différents secteurs publics.
Des mesures générales sur les salaires et le pouvoir d’achat, au-delà de la seule revalorisation du Smic.
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https://www.cestlagreve.fr/greve/fonction-publique-novembre-2026/#Manifestations_annoncees_dans_plusieurs_villes
